Alex Weinstein

Alex Weinstein este un antreprenor și investitor. El este fondatorul Dyninno Group of Companies . În 2004, Alex și-a început afacerea în San Francisco, unde a lucrat ca agent de turism independent, folosind doar două telefoane și punând reclame în ziarele locale. Înainte de a fonda compania, Alex a câștigat o experiență valoroasă lucrând în agenții de turism fizice.

La mijlocul anilor ’90, Alex a fost printre primul val de pionieri tehnologici din Silicon Valley care au recunoscut puterea internetului în viața consumatorilor și și-a folosit expertiza în industria călătoriilor într-o platformă online înfloritoare.

El a dezvoltat produse și servicii prietenoase pentru consumatori și a creat un model de afaceri unic pentru o companie de turism care ar putea oferi călătorilor care vizitează prietenii și rudele cele mai bune prețuri și un serviciu personalizat pentru clienți. În plus, a dezvoltat noi produse în sectoarele fintech și tehnologie de divertisment.

Acum, Dyninno este un grup de companii care gestionează produse și servicii în sectoarele călătoriilor, finanțelor, divertismentului și tehnologiei în 50 de țări. Dyninno Group of Companies are birouri în SUA, Canada, Brazilia, Columbia, India, Emiratele Arabe Unite, Filipine, Egipt, Uzbekistan, Italia, Olanda, Marea Britanie, Moldova, România, Letonia, Cipru, Malta, Turcia.

Alex a absolvit Academia Ebraică din San Francisco. Și-a început studiile universitare la San Mateo County Community College și a fost acceptat la reputata Universitate din California, Berkley, alegând în schimb să-și continue construirea afacerii, recunoscând potențialul vast de risc în industria turismului, unde a lucrat ca agent de turism în timp ce studia la colegiu. Alex este membru al Consiliului de Administrație al Comunității Evreiești din Moldova și consilier al Consiliului de Administrație al Comunității Evreiești din Letonia.

Genadij Pugachov

Cu o experiență vastă în industria de turism, Genadij se concentrează pe excelența operațională în Trevolution Group. Lucrează în divizia de turism a grupului de companii Dyninno din 2013. Cunoașterea sa aprofundată a industriei, determinarea, concentrarea pe rezultate și experiența internațională profundă i-au permis să amplifice afacerea în mod semnificativ în diferite regiuni și piețe. Sub supravegherea sa, Trevolution Group a lansat 5 noi birouri. Înainte de a se alătura grupului de companii Dyninno , a lucrat în industria turismului din SUA. 

Genadij deține o diplomă în Administrarea Afacerilor de la Universitatea din Letonia.

Peter Vazan

În calitate de Vicepreședinte Executiv, Peter este responsabil pentru dezvoltarea afacerii, cercetarea pieței și strategia de prețuri. Experiența sa în managementul afacerilor și industria călătoriilor promovează succesul Trevolution Group, parte a grupului de companii Dyninno. 

Peter a devenit Vicepreședinte Executiv al Trevolution Group în 2023. Anterior, a fost CEO al International Travel Network (parte a grupului de companii Dyninno) de 10 ani. În 2008, a fost numit Chief Operating Officer al companiei. S-a alăturat grupului Dyninno în 2005 în rolul de analist de management la International Travel Network. Înainte de asta, Peter a fost manager de cont/proiect la Slovenské Elektrárne. 

Peter are un MBA de la California State University. Are un Master în Comerț Exterior, absolvind Universitatea de Economie din Bratislava. Peter este membru al Societății Americane a Agenților de Turism din 2009.

Anastasia Dolgovechnaya

Anastasia pievienojās Trevolution, kas ir Dyninno Group daļa, 2010. gadā kā starptautiskā ceļojumu aģente. Pēc trim gadiem viņa tika iecelta par pārdošanas konsultanti un turpināja attīstīt savu karjeru. Pirms pašreizējā amata Anastasia bija pārdošanas instruktore un pārdošanas vadītāja Trevolution Group. Kā pārdošanas direktore Anastasia vada un pārvalda vairāk nekā 2000 ceļojumu aģentu, vadītāju visā pasaulē. Viņa ir atbildīga par Trevolution Group portfeļa pārdošanas stratēģiju izstrādi un īstenošanu un ieņēmumu gūšanu. 

Kā pārdošanas direktore Anastasia atrodas ciešā sadarbības krustpunktā starp darbībām, atbalstu, produktiem, tirgvedību un finansēm. Viņa vada visu ceļojumu zīmolu pārdošanas komandas dažādās vietās, piemēram, Kolumbijā, Ēģiptē, Indijā, Itālijā, Latvijā, Filipīnās un citur. Anastasia akadēmiskās zināšanas finansēs un ekonomikā palīdz viņai ikdienas lēmumu pieņemšanas procesos; palīdz atrast labākos veidus, kā uzlabot esošos rezultātus, pārskatot stratēģijas un analizējot Trevolution Group struktūrvienību darbības rezultātus. Viņas galvenais mērķis ir sasniegt izcilus rezultātus, izmantojot uz klientu orientētu pieeju, padarot Trevolution Group par labāko patērētāju izvēli tirgū. 

Anastasia savu profesionālo karjeru sāka 2004. gadā kā ekonomiste. Viņai ir maģistra grāds finansēs un ekonomikā. 

Daniel Lei

Daniel s-a alăturat grupului de companii Dyninno în 2005. Astăzi, el supraveghează proiectarea și implementarea diferitelor planuri de dezvoltare a afacerilor și a produselor în Trevolution Group. De asemenea, este implicat în modelarea strategiilor pentru toate fațetele afacerii.

De-a lungul anilor săi de conducere în afaceri, el a început și a dezvoltat mai multe mărci de călătorii, care se adresează diferitelor categorii demografice și publicului țintă. Daniel a jucat un rol vital în negocierea unor contracte majore cu companii aeriene de top la nivel global. Înțelegerea sa de afaceri, competitivitatea și ochiul său pentru tendințele din industrie au fost esențiale pentru creșterea companiei de-a lungul anilor.

Daniel deține o diplomă în finanțe de la Universitatea de Stat din San Francisco.

Evgeny Shirinkin

În calitate de director de produs al Trevolution, Evgeny nu se concentrează doar pe strategia de produs și oportunitățile de creștere, ci conduce, de asemenea, dezvoltarea produselor de călătorie și stabilirea unor procese de gestionare a produselor și structuri eficiente. Lucrează strâns cu echipe inter-funcționale pentru a genera idei, a dezvolta cerințe și a fi la curent cu cele mai recente progrese în domeniile călătoriilor și comerțului electronic.

Evgeny este un profesionist experimentat, cu experiență în lansarea proiectelor internaționale masive. În cel mai recent rol al său la platforma de retail online ozon.ru, Evgeny a fost director executiv (Ozon Moments) timp de 1,5 ani și, mai devreme, director se produs timp de 5 ani. Din 2015 până în 2018, a fost vicepreședinte pentru dezvoltarea produsului la Lazada Group (Alibaba Group), unde a condus cu succes migrarea Lazada către o nouă platformă care utilizează tehnologiile Alibaba. Înainte de aceasta, Evgeny a început ca director de tehnologie la butik.ru în 2012 și a devenit director de achiziții 2 ani mai târziu. În 2010, a lansat și a condus afacerea de dezvoltare a site-ului web Jenix Studio. Anterior, Evgeny a fost inginer și dezvoltator la Magnit Control timp de 4,5 ani. Din 2003 până în 2005, a lucrat pentru Institutul de Stat de Electronică și Matematică din Moscova în poziția de șef de echipă și în 2000 și-a început cariera ca senior web developer la ITSoft.

Evgeny are o diplomă de licență în sisteme și rețele informatice de la Institutul de Stat de Electronică și Matematică din Moscova. În plus, deține un masterat în administrarea afacerilor și a absolvit cursuri PMBOK/ITIL.

Pavel Bahu

În calitate de director global de resurse umane al Trevolution Group, Pavel este responsabil de toate diviziile de HR la nivel global, ocupându-se de strategiile de resurse umane și eficientizarea capitalului uman Dyninno astfel, sprijinind peste 4500 de angajați și freelanceri peste toate birourile. Pavel se concentrează pe standardizarea și automatizarea tuturor proceselor de resurse umane la nivel global. Pavel lucrează în Departamentul HR Trevolution din 2015 și a fost numit Global HR Director în 2019.

Pavel și-a început cariera în Dyninno Group ca agent de turism independent la International Travel Network, combinând această poziție cu munca în cel mai mare holding de retail din Moldova, Moldretail LLC, unde a deținut funcția de Project Manager.

Pavel a creat și lansat un model de competențe la nivel de companie și un centru de evaluare, a implementat un sistem online de testare a candidaților și SAP SuccessFactors HRIS la toate sucursalele Grupului Trevolution și a creat un sistem de management al performanței interdepartamental pentru toate diviziile de asistență din întreaga lume.

Pavel deține o diplomă de licență în Turism, Ospitalitate și Industrie Administrarea Afacerilor de la Academia de Economie a Moldovei, împreună cu mai multe cursuri și diplome de program legate de resurse umane. În prezent, este înscris la cursul de Dezvoltare Personală al CIPD (Chartered Institute of Personnel Development) din Londra, Marea Britanie.

Marina Libermane-Onipko

În calitate de Chief Marketing Officer al Trevolution Group, Marina este responsabilă pentru crearea și accelerarea strategiei de marketing a companiei și recunoașterea mărcii pe tot globul. Fiind concentrată, orientată spre rezultate și urmărind cel mai înalt nivel de perfecțiune din partea ei și a echipei, ea a format cu succes o echipă de marketing eficientă, capabilă să dezvolte și să obțină rezultatele necesare în funcție de nevoile afacerii și să asiste la dezvoltarea proiectelor de afaceri. . 

Marina și-a început cariera în Trevolution Group ca Marketing Manager în 2008 și a devenit Chief Marketing Officer în 2010. Are o experiență vastă în marketing și dezvoltare de produse, marketing digital, branding, planificare strategică, design organizațional și inovare; are, de asemenea, o puternică competență culturală, conducând echipe globale. Aceste abilități au permis o recuperare rapidă post-Covid, facilitând volume record de lead-uri către piețele noastre principale, în comparație cu industria generală. 

Marina deține o diplomă în limbi străine, precum și un MBA de la școala internațională privată de afaceri RISEBA.

Roman Zilberman

Roman Zilberman este vicepreședinte și șef al Dreampass la Trevolution Group. El este responsabil pentru dezvoltarea aplicației Dreampass, precum și pentru vânzările de produse financiare, de asigurări și alte produse în ecosistemul Trevolution.

Roman are experiență în industria financiară și de consultanță, cu expertiză în strategie, capital privat și banking de investiții. Înainte de a se alătura Trevolution Group, a deținut funcția de director de strategie și vicepreședinte la unul dintre cele mai importante grupuri financiare din Europa de Est timp de peste 3 ani, din 2020 până în 2023. Alături de acest rol, a fost membru al Consiliului de Administrație al companiilor de asigurări și băncilor de top. Roman a lucrat, de asemenea, ca director asociat timp de peste 7 ani (2012-2020) la McKinsey & Company, servind instituții financiare din Rusia, CSI și Africa de Sud.

Roman deține o diplomă de master în economie de la New Economic School (Noua școală economică) și a promovat CFA Nivelul II.

Andrej Obreja

Din 2015, Andrej Obreja este șeful de suport al Grupului Trevolution. El este responsabil cu gestionarea echipelor de suport pentru a realiza operațiunile zilnice și pe termen lung și obiectivele de afaceri, lucrând îndeaproape cu conducerea organizațională și consiliul de administrație pentru a afecta strategic direcția operațională. De asemenea, el gestionează operațiunile zilnice de asistență în timp ce supraveghează mai multe locații pentru a crește productivitatea. 

Anterior, timp de șase ani, Andrej a fost supervizor de introducere a datelor la Trevolution Group și și-a început cariera la Dyninno ca agent de vânzări în 2009. 

Andrej este licențiat în Psihologie de la Universitatea Slavonă (Moldova).